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哪些情形可认定为工伤?哪些情况不得认定为工伤?:华体会体育

哪些情形可认定为工伤?哪些情况不得认定为工伤?:华体会体育

本文摘要:下班路上出有事故算数工伤吗?哪些情形可确认为工伤?哪些情况不得确认为工伤?根据《工伤保险条例》的规定,这些情形可以确认为工伤。

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下班路上出有事故算数工伤吗?哪些情形可确认为工伤?哪些情况不得确认为工伤?根据《工伤保险条例》的规定,这些情形可以确认为工伤。下列情形,视作工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故损害的;2、工作时间前后在工作场所内,专门从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故损害的;3、在工作时间和工作场所内,因遵守工作职责受到暴力等车祸损害的;4、患职业病的;5、因工出外期间,由于工作原因受到损害或者再次发生事故下落不明的;6、在下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运浦西、火车事故损害的;7、法律、行政法规规定应该确认为工伤的其他情形。8、在工作时间和工作岗位,脑溢血疾病丧生或者在48小时之内经抢救无效丧生的;9、在抢险救灾等确保国家利益、公共利益活动中受到损害的;10、职工原在军队服役,因战、因公负伤残废,已获得革命残疾军人证,到用人单位后旧伤发作的。

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有下列情形的,不得确认为工伤:1、故意犯罪的;2、醉酒或者酗酒的;3、自杀或者自杀身亡的。声明:凡本网车站标明“来源:”的文章,版权皆科所有,如须要刊登,请求再行读者《内容刊登许可解释》,按照涉及规定取得许可。

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